500%Bonus
Bonus
500%
Bono de bienvenida del 500% en los primeros 4 depósitos
Regístrate y activa el código
No, gracias

Joblife. Equipo de Valorant - Resultados - Página 1

Joblife Francia
127 Todos los partidos
76 Victoria
51 Derrota
0 Empate
El último partido fue hace 20 d.

Resultados del partido de 10.01.2026 al 26.05.2026

11:0726.05.2026
REBORN
Joblife
2 0
13:1925.05.20264 pronosticos
Joblife
UCAM Esports Club
0 2
11:0522.05.2026
Joblife
Team Liquid Academy
2 0
13:4221.05.2026
Joblife
Barça eSports
2 0
13:3918.05.2026
Joblife
Ghools Esports
2 0
12:0612.05.20263 pronosticos
Joblife
WIP Esports
3 1
12:0404.05.2026
Joblife
Mandatory
2 1
12:0203.05.2026
WIP Esports
Joblife
1 2
13:1026.04.20261 pronosticos
Mandatory
Joblife
2 1
14:2425.04.20261 pronosticos
Joblife
Galions
2 1
12:1019.04.20265 pronosticos
Nuxeria Esport
Joblife
0 2
15:3213.04.20265 pronosticos
Esprit Shōnen
Joblife
2 0
11:5812.04.20263 pronosticos
Joblife
WIP Esports
1 2
12:0406.04.20264 pronosticos
Joblife
Caldya Esport
2 1
11:0805.04.20262 pronosticos
F9 EICAR
Joblife
2 1
12:0622.03.20263 pronosticos
UCAM Esports Club
Joblife
2 0
12:0521.03.20263 pronosticos
Joblife
Pixel Lumina
1 2
13:0622.02.20263 pronosticos
Enterprise Esports
Joblife
2 0
13:1321.02.20262 pronosticos
Stallions Esports
Joblife
0 2
13:1019.02.20262 pronosticos
FUT Esports
Joblife
2 0
12:0511.02.20262 pronosticos
Joblife
Mandatory
3 2
11:0508.02.20262 pronosticos
Mandatory
Joblife
1 2
12:5607.02.20262 pronosticos
Joblife
WIP Esports
2 0
13:0601.02.20262 pronosticos
Joblife
Esprit Shōnen
2 0
12:5131.01.20262 pronosticos
Joblife
WIP Esports
1 2
14:1424.01.20262 pronosticos
Joblife
Galions
2 1
14:0417.01.20262 pronosticos
Joblife
Erah Esport
2 0
15:0516.01.20262 pronosticos
Mandatory
Joblife
0 2
14:2611.01.2026
Joblife
Caldya Esport
2 0
12:0310.01.2026
Joblife
F9 EICAR
2 0
Utilizamos cookies para proporcionar contenido personalizado y funciones adicionales a los usuarios, así como para analizar el tráfico del sitio web. Usando el sitio tips.gg aceptas nuestra política de cookies. De acuerdo